株式会社カイハツ

建設コンサルタントの仕事は、専門性が高いため、知識の蓄積や応用など大変であるかもしれません。しかし、地域の人たちを支える社会資本（安全・安心な豊かな地域作りの基盤）を整備するというとても大事な役割を持っている働き甲斐のある職業だといえます。地域の方々の多くが望んでいる本当に必要な社会資本整備を行なうために、今、建設コンサルタントの役割がますます重要になっています。
　専門力を高めるため、当社はCDP（キャリア・ディベロプメント・プログラム）制度を取り入れています。この制度は、社員一人ひとりに、会社の中で自分が何を達成したいかを確認し、その目標に向かって、会社と社員が協業するプログラムです。
　『技術力を付け、様々な資格を得て成長して行き、富士山のように頂きは高く裾野が広い技術者となってもらいたい。』、『将来にわたり社会基盤の整備に貢献してもらいたい。』　そんな思いから、エンジニアとして一人立ちするための研修会や講習会の費用負担を行うなどして、バックアップするとともに、OJT等を通してスキルアップ、キャリアアップを積極的に支援します。
　社会貢献を考える人には、将来展望があり、やりがいのある職業だといえます。志のある方！ご応募お待ちしております。

◆ 社員は出雲市をはじめ、松江市や雲南市、大田市など、幅広い地域から通勤しています。また、新卒社員には会社の補助を利用してアパートを借りている人もおり、安心して新生活をスタートできます。
◆ 社員同士の距離が近く、先輩や上司、社長とも気軽に意見を交わせる職場です。分からないことがあればすぐに相談でき、チーム全体で支え合いながら仕事を進めています。
◆ 入社後は各部署での研修を通して、業務の流れや基礎知識をしっかり学びます。その後は先輩のサポートを受けながら実際の仕事を経験し、段階的にスキルを身につけていきます（OJT研修）。
◆ 業務に必要な資格の取得に向けて、会社が研修会や講習会の費用・旅費をサポートします。社員一人ひとりの成長を全力で応援する環境が整っています。